Séminaire d'entreprise
Séminaire ski d'entreprise
et team building en montagne.
Cohésion d'équipe, incentive, convention : on coordonne hébergement, salles, activités et soirées. Un seul interlocuteur, de l'idée à la facture.
Demander un devisL'effet montagne
Pourquoi organiser un séminaire au ski ?
Une salle de réunion en périphérie ne sort personne du quotidien. La montagne, si. L'altitude, le grand air et l'effort partagé créent d'emblée un cadre que les équipes n'oublient pas, et le décor fait la moitié du travail de cohésion avant même la première session de travail.
Le ski a une vertu rare en entreprise : il mélange les niveaux et les hiérarchies. Les débutants tombent ensemble, les confirmés ouvrent la trace, et tout le monde partage le même sommet au déjeuner. Un séminaire d'hiver produit des souvenirs communs qu'aucun plateau-repas ne remplacera.
Reste la logistique, qui fait souvent renoncer : hébergement, salles, forfaits, matériel, transferts, restauration, activités pour les non-skieurs. C'est précisément ce que nous prenons en charge, de bout en bout, avec un interlocuteur unique. Vous vous concentrez sur le contenu de votre séminaire, nous orchestrons tout le reste.
Ce que nous organisons
Un séminaire monté de A à Z.
Vous donnez le brief, l'effectif, les objectifs. On revient avec une proposition chiffrée, une station, un programme, des salles. Aucun coût caché.
Hébergement et salles
Hôtels et résidences avec salles de séminaire équipées (plénière, sous-commissions, vidéoprojection).
Forfaits et matériel
Forfaits négociés avec les stations partenaires, location de matériel via Skiset.
Activités montagne
Cours de ski collectifs, raquettes, chiens de traîneau, motoneige, spa.
Restauration et soirées
Déjeuners en altitude, dîner de gala, soirée chalet privatisée, animation et DJ.
Transferts et logistique
Transferts gare/aéroport, navettes ski quotidiennes, planning des sessions plénières.
Coordination unique
Un chef de projet dédié coordonne tous les prestataires et reste joignable sur WhatsApp.
Skieurs et non-skieurs
Un programme inclusif.
Tout le monde n'est pas skieur — et c'est pris en compte dès la conception du séjour. On compose un programme parallèle pour que chaque collaborateur vive une expérience forte, sans frustration.
- • Cours de ski tous niveaux
- • Raquettes et balades guidées
- • Chiens de traîneau
- • Motoneige nocturne
- • Spa et bien-être
- • Atelier œnologie / fromages
- • Soirée chalet privatisée
Formats
Quel séminaire pour quel objectif ?
Team building
2-3 jours pour souder une équipe : ski en sous-groupes, défis collectifs, soirée commune.
Incentive et récompense
Récompenser vos meilleurs commerciaux ou collaborateurs : séjour premium, expérience marquante.
Convention
Réunir 50 à 200+ collaborateurs : plénière le matin, montagne l'après-midi, dîner de gala le soir.
Séminaire de cohésion
Aligner une équipe nouvelle ou en transformation : workshops, temps informels, cadre dépaysant.
À quoi ça ressemble
Un exemple de programme sur trois jours.
Arrivée et lancement
Arrivée en fin de matinée, installation et déjeuner d'équipe. Après-midi de travail en salle équipée, puis premier dîner convivial pour lancer le séjour.
Pistes et sessions
Matinée sur les pistes, encadrée par niveaux, pendant que les non-skieurs profitent d'une activité douce. Après-midi de sessions de travail, puis soirée d'équipe, raclette, luge nocturne ou simple veillée selon la station.
Clôture et retour
Session de clôture le matin, dernière descente pour ceux qui le souhaitent, déjeuner et départ en début d'après-midi.
Ce déroulé n'est qu'une base : le ratio entre temps de travail et temps sur les pistes se règle librement selon vos objectifs, sur deux, trois ou quatre jours.
Notre méthode
Un interlocuteur unique, du brief au retour.
Brief
On comprend votre objectif, votre budget, vos contraintes RH.
Proposition
Station, hébergement, salles, programme : tout est chiffré et détaillé.
Coordination
On gère les prestataires, les contrats, la communication aux participants.
Sur place
Un référent joignable en continu, ajustements à la volée si besoin.
FAQ
Questions fréquentes
Combien de temps faut-il pour organiser un séminaire ski d'entreprise ?
Idéalement 2 à 4 mois en amont pour bénéficier des meilleures conditions sur l'hébergement, les salles et les forfaits. Nous gérons aussi des demandes plus courtes, en mobilisant notre réseau de partenaires en station.
À partir de combien de personnes organisez-vous un séminaire ?
Nous organisons des séminaires d'entreprise dès une dizaine de collaborateurs, sans plafond. On adapte le format et l'organisation à la taille de votre équipe, du petit comité de direction au grand rassemblement.
Que proposez-vous pour les collaborateurs qui ne skient pas ?
Raquettes, chiens de traîneau, spa, balades en motoneige, ateliers œnologie, soirée chalet privatisée : nous construisons un programme inclusif où chacun trouve sa place, skieur ou non.
Disposez-vous de salles de séminaire en station ?
Oui, nous travaillons avec des hôtels et résidences disposant de salles de réunion équipées (vidéoprojecteur, paperboard, plénière, sous-commissions). Nous calibrons la salle selon votre format : convention, workshop, plénière, ateliers.
Pouvez-vous gérer la restauration et les soirées d'entreprise ?
Oui, de A à Z : petits-déjeuners, déjeuners en altitude, dîners de gala, soirée chalet, ambiance live, DJ, animation. Un seul interlocuteur coordonne tous les prestataires.
Quel format choisir : team building, incentive ou convention ?
Team building pour souder une équipe (2-3 jours, mix ski + activités collectives) ; incentive pour récompenser/motiver (séjour premium, expérience marquante) ; convention pour réunir et faire travailler (salles de plénière + temps informels en montagne).
Quelle est la meilleure période pour un séminaire au ski ?
Janvier et mars sont les périodes idéales : l'enneigement est bon, les stations sont plus calmes qu'en vacances scolaires et les tarifs y sont nettement plus doux. Nous vous orientons vers la fenêtre la plus avantageuse selon votre station et vos contraintes de calendrier.
Quel budget faut-il prévoir ?
Le budget dépend de la station, de la période, du niveau d'hébergement et du ratio entre temps de travail et temps de ski. Chaque projet fait l'objet d'un devis sur mesure, transparent et sans frais cachés, sous 24h.
Parlons de votre séminaire.
Décrivez votre projet : nombre de participants, dates pressenties, objectifs. On revient sous 24h avec une proposition.
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